Team einbeziehen - Mitarbeiterkommunikation

Machen Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu „Mitwissern“. Gerade weil Sie in der Hotellerie branchenbedingt mit vielfach wechselndem Team und MitarbeiterInnen auf Zeit arbeiten, ist es besonders wichtig, sie innerhalb kürzester Zeit auf Ihr Unternehmen einzuschwören.
Je besser Ihr Team über Ihre Unternehmensphilosophie, Ihre Ziele Bescheid weiß, desto mehr können Sie Verständnis und Spaß an der Arbeit weitergeben, für eine Saison, für ein Jahr, für länger.

Ausarbeiten von Mitarbeiter gerechten Leitbildern und Unternehmens-Informationen
Vorbereiten von Handouts und Präsentationen
Information von RezeptionsmitarbeiterInnen über den Marketingplan
Schulung von Rezeptionsmitarbeiterinnen: Facebook, Twitter, Blog